Επάγγελμα: WhatsApp

  •  Απρίλιος 16, 2021


Η σταδιοδρομία σας δεν είναι μια ομάδα WhatsApp.

Και αυτό, τώρα; Με τόσες δυνατότητες που μπορούν να μας βοηθήσουν να ορίσουμε την ατζέντα και να προωθήσουμε τη σταδιοδρομία μας, η έρευνα αποκαλύπτει ότι η χρήση smartphone πλήττει την επαγγελματική απόδοση.

Διαβάστε περισσότερα:

Η αγάπη στον Wi-Fi Times - Το σημαντικό είναι να εξασκηθείτε
Είστε ρομπότ - Έχουμε συμπεριφορά σαν iDiots

Εάν το πρόβλημα ανατρέπει τους καθηγητές στις τάξεις σε όλο τον κόσμο, φανταστείτε στο χώρο εργασίας.


Σύμφωνα με τη βρετανική έρευνα, είναι δυνατόν να πούμε ότι η χρήση των smartphones εμποδίζει την παραγωγικότητα σε όλα τα επαγγελματικά επίπεδα.

Η δημοσκόπηση έγινε από τη συμβουλευτική εταιρεία CareerBuilder.

Σε αυτό, 2.186 διευθυντές ανθρώπινου δυναμικού και 3.031 υπάλληλοι πλήρους απασχόλησης εξέφρασαν τη γνώμη τους για τη χρήση των gadgets στην εργασία.


Το 55% των εργαζομένων δήλωσαν ότι πιστεύουν ότι τα smartphones ήταν ο μεγαλύτερος παράγοντας που επηρεάζει την παραγωγικότητα.

Η αποκάλυψη δεν φαίνεται να προκαλεί έκπληξη.

Αυτό συμβαίνει επειδή οκτώ στους δέκα εργαζόμενους έχουν smartphones.


Και 82% παραδέχονται ότι κρατούν τα μάτια τους στη συσκευή ενώ δουλεύουν.

Για το λόγο αυτό, το 27% σημείωσε ότι οι προθεσμίες εργασίας δεν είχαν ληφθεί, ενώ το 20% δήλωσε ότι οι σχέσεις με τους πελάτες έχουν επιδεινωθεί.

Ωστόσο, μόνο το 10% παραδέχτηκε ότι η συνήθεια μπορεί να επηρεάζει τη δική τους απόδοση.

Οι περισσότεροι εργοδότες θεωρούν τα κινητά τηλέφωνα ως ένα πραγματικό πρόβλημα.

"Ενώ πρέπει να συνδεθούμε στην εργασία, είμαστε επίσης ένα κλικ μακριά από τα προσωπικά θέματα."

Έτσι συνόψισε το ζήτημα Rosemary Haefner, διευθυντή ανθρώπινου δυναμικού της CareerBuilder Consulting, σε συνέντευξη στην εφημερίδα Ημερήσιο ταχυδρομείο.

Η έρευνα διαπίστωσε ότι οι μεγαλύτερες περισπασμούς είναι η άμεση ανταλλαγή μηνυμάτων, τα ερωτήματα καιρού, τα νέα και τα παιχνίδια.

Αν και το ζήτημα δεν φαίνεται να είναι πιο σοβαρό, οι συνέπειες μπορεί να είναι καταστροφικές.

Περίπου οι μισοί εργοδότες κατηγορούν τις συσκευές για τη μείωση της ποιότητας εργασίας τους.

Και το 38% πιστεύει ότι η συνήθεια έχει μειώσει το ηθικό του προσωπικού, διότι, για να αντισταθμίσει τις απώλειες, ο φόρτος εργασίας έχει αυξηθεί για όλους.

Πολλές εταιρείες προσπαθούν να το προσεγγίσουν χρησιμοποιώντας στρατηγικές όπως η παρεμπόδιση της πρόσβασης σε δικτυακούς τόπους, ο περιορισμός των ιδιωτικών κλήσεων και η παρακολούθηση της χρήσης του Διαδικτύου.

Αλλά αυτοί οι ελιγμοί που περιορίζουν την ελευθερία και δημιουργούν μια κατάσταση επαγρύπνησης επηρεάζουν επίσης το ηθικό των εργαζομένων, προκαλώντας ένα αδιέξοδο.

Ο Rosemary Haefner προτείνει την ειλικρινή υπέρβαση του θέματος.

Η έναρξη ενός διαλόγου μεταξύ των ενδιαφερομένων μερών σχετικά με τις αποσπάσεις της προσοχής που παρέχει η τεχνολογία είναι η διέξοδος.

Η ιδέα είναι ότι όλοι οι εμπλεκόμενοι παραδέχονται την ύπαρξη του προβλήματος και από εκεί συζητούν λύσεις που στοχεύουν στο σεβασμό των δικαιωμάτων και στην ανάκτηση της χαμένης παραγωγικότητας.

Είδαμε ήδη πώς η υπερβολική εμπλοκή του gadget επηρεάζει τη σχέση για δύο κλικ εδώ.

Αλλά η συμβιβαστική ύλη του προγράμματος σπουδών με τη σύνδεση με άλλα ενδιαφέροντα φαίνεται να είναι το όριο της νομαφοβίας, το όνομα που δόθηκε στην κακοποίηση κινητού τηλεφώνου.

Αν ναι, η σκέψη για μια ψηφιακή απεξάρτηση μπορεί να βοηθήσει στην επανεστίαση της εξέλιξης της σταδιοδρομίας σας.

Profil dan biodata aktor baim wong lengkap (Απρίλιος 2021)


Συνιστάται